Arbeitsrecht aktuell – Meldungen und Gerichtsentscheidungen

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Eine sexuelle Belästigung ist „an sich“ ein wichtiger Grund für eine außerordentliche fristlose Kündigung. Ob eine auf die sexuelle Belästigung…

Arbeitgeber erklären bei Ausspruch einer fristlosen, hilfsweise ordentlichen Kündigung gelegentlich die Freistellung des Arbeitnehmers von der…

Interviews mit Arbeitsrechtsexpertin Martina Hintzen bei Antenne Bayern zum Einkaufen im Internet während der Arbeit, Versand privater Pakete an den…